L’Association Mobilet’ a pour mission de favoriser l'intégration socio-professionnelle pour des jeunes de 15 à 25 ans et propose 5 mesures d’accompagnement. Ren’Fort est une Mesure d’Éducation Spécialisée en vue de l’Insertion Professionnelle (MESIP), s’adressant à des jeunes entre 15 à 18 ans suivis par la DGEJ, le SCTP ou le TM dont la mission générale est d’accompagner et soutenir les participants en vue d’une intégration socio-professionnelle.
Pour compléter l’équipe de Ren’Fort, Mobilet’ est à la recherche de son futur
Responsable de mesure (H/F)
La mission générale du poste est d’assurer le bon fonctionnement de la mesure en collaboration avec la direction et mener son action dans le respect du contrat de prestation passé avec la DGEJ (Direction Générale de l’Enfance et de la Jeunesse) ainsi que de la charte de l’Association Mobilet’.
- Descriptif de fonction à consulter ici.
Profil recherché
- Diplôme d’éducateur social ES/HES ou titre jugé équivalent
- Expérience confirmée dans l’accompagnement d’adolescents (foyer, centre thérapeutique, accueil de jour, etc.) et en gestion d’équipe
- Bonne connaissance du dispositif socio-éducatif vaudois et du travail en réseau
- Formation suivie en conduite d’équipe et de projets ou être prêt à la suivre
- Capacité à fédérer une équipe, à prendre des décisions et à assumer des responsabilités
- Solides capacités d’analyse, de priorisation et de réflexion
- Aisance relationnelle, empathie, flexibilité et pragmatisme
- Permis de conduire exigé
- Formation en systémique et/ou en santé mentale un atout
- Formation de praticien formateur un atout
Nous offrons
- Un travail varié et passionnant au sein d’une petite équipe de 6 éducateurs-trices accueillant 16 jeunes
- Un lieu de travail agréable et accessible en transport public
- 7 semaines de vacances annuelles
Type de contrat : durée indéterminée
Taux d’activité : 100%
Lieu de travail : Lausanne
Délai de postulation : 30 janvier 2026
Entrée en fonction : 1er mars 2026 ou à convenir
Personne de contact : Luc Delbrouck, directeur, 021 623 63 73
Si vous vous reconnaissez dans cette mission et souhaitez vous engager dans un poste à responsabilités au service de l’insertion socio-professionnelle de jeunes, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats de travail) par email à .
Les extraits du casier judiciaire ordinaire et spécial seront demandés lors de l’engagement.
Seules les candidatures correspondant au profil et transmises à l’adresse indiquée seront prises en considération.
