La Fondation Jeunesse & Familles est une institution à but non lucratif reconnue d’utilité publique. Elle a pour mission d’accueillir et d’accompagner des enfants, adolescents et adultes traversant des difficultés sociales et/ou personnelles, ainsi que de soutenir leur famille. Quelque 300 collaboratrices et collaborateurs font battre le pouls de la fondation. Elles et ils œuvrent dans l’un des neuf lieux d’hébergement, dans le cadre de l’une des prestations de jour ou activités grand public ou au sein de l’administration. Chacun·e s’engage pour l’amélioration du quotidien des bénéficiaires dans le respect de leurs droits et de leur dignité.

Nous recherchons pour le Foyer de Romainmôtier (hébergement – enfants de 4 à 16 ans) une ou un

Responsable à 100%

Votre mission

• Incarner le concept socio-éducatif du foyer et veiller à sa mise en œuvre cohérente
• Encadrer, soutenir et superviser l’équipe dans une dynamique coopérative
• Gérer les flux de prestations et assurer la coordination avec les partenaires internes et externes
• Garantir la bonne tenue des dossiers, le respect des procédures et des normes légales
• Superviser le bon fonctionnement logistique et la qualité de l’environnement de travail
• Conduire des projets de manière efficace et proactive
• Contribuer aux projets transversaux du Pôle Enfance et de la Fondation, dans une logique d’amélioration continue

Votre profil

• Bachelor HES en travail social ou titre jugé équivalent avec une pratique professionnelle confirmée
• Leadership reconnu, basé sur la proximité, la confiance, la clarté des rôles et la valorisation des compétences
• Expérience dans la conduite d’équipe dans le domaine social (un atout), avec une posture de soutien et de co-construction
• Aisance dans la gestion opérationnelle, administrative et logistique
• Excellentes capacités relationnelles et communicationnelles
• Formation managériale reconnue ou volonté de la suivre (CAS en gestion d’équipe et conduite de projets ou équivalent)

Nous vous offrons

• Un poste à fort impact social, au sein d’une fondation engagée
• Un management coopératif, fondé sur la confiance et la co-construction
• Un cadre de travail bienveillant favorisant l’autonomie et la réflexion collective
• Un accès facilité à la formation continue et au développement professionnel
• Des perspectives d’évolution professionnelle au sein d’une fondation en mouvement
• Des conditions de travail attractives, selon la CCT Social Vaud

Lieu de travail : Foyer de Romainmôtier, Chemin de la Diaz 1, 1323 Romainmôtier-Envy
Date d’entrée en service : 1^er novembre ou à convenir
Dernier délai pour le dépôt des candidatures : 8 octobre 2025

Pour tout complément d’information, vous pouvez contacter le secrétariat de la Fondation au 021.644.20.30.

Veuillez adresser votre dossier de candidature complet (Lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes, copie du permis de travail éventuel et du permis de conduire) avec la mention précise du poste mis au concours à .