Institution sociale, active dans l’accueil et l’aide aux personnes concernées par les maladies psychiques. Nos activités d’accueil social, et d’actions communautaires, ainsi que nos ateliers à vocation socialisante, nous permettent d’une part, d’œuvrer à la réinsertion sociale des personnes confrontées à des difficultés psychiques et d’autre part, de participer à la thématisation des problématiques de santé mentale dans la société dans un esprit d’entraide et de solidarité.

Afin de compléter notre équipe de cadres intermédiaires, nous recherchons pour un poste à 100%, une ou un

Responsable Secteur Social et Accueil

Votre mission

Vous conduisez les équipes de votre secteur et secondez le.la Chef.fe du Département.

Vous participez tant au développement qu’à garantir la qualité des prestations fournies par le Secteur Social et Accueil et assurez la bonne image portée vers l’extérieur.

Dans votre rôle, vous mettez en œuvre le dispositif nécessaire à la bonne allocation des ressources permettant la prise en charge des prestations du suivi et de réinsertion sociale de nos bénéficiaires. De manière opérationnelle, vous êtes également amené.e à traiter des suivis opérationnels d’accompagnement pour les bénéficiaires.

Vous assurez le bon partenariat de votre équipe sociale avec les collègues maîtres socioprofessionnels – MSP - dans l’intérêt premier du succès du projet de rétablissement et/ou de réinsertion sociale de nos bénéficiaires.

Dans vos fonctions, vous assurez la coordination nécessaire des ateliers de Réceptions et organisez le travail de manière efficiente.

Professionnelles

• Master of Arts HES-SO en travail social, avec orientation en service social ou titre jugé équivalent avec de solides expériences dans un service social
• Excellente connaissance du tissu et des assurances sociales vaudoises
• Formation en management ou expérience jugée équivalente
• Aisance dans l’usage des outils informatiques (dossier bénéficiaire électronique, suite Office, etc.)
• Permis conduire valable
• Praticien·ne Formateur·trice – PF HES-SO, un atout

Personnelles

• Capacité à fédérer, à mobiliser une ou des personnes
• Aisance à agir au sein d’équipes pluridisciplinaires
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Excellent sens de l’organisation, de la planification et de l’anticipation
• Empathie et habileté de communication
• Bonne gestion du stress

Type de contrat : contrat de durée indéterminée
Entrée en fonction : 1^er août 2023 ou à convenir
Conditions contractuelles : selon CCT Social Vaud
Délai de candidature : 26.03.2023
Pour tout renseignement complémentaire : M. Christophe Pariat, chef de Département Accueil et Action communautaire - tél. 021 643 16 00.

Intéressé·e à relever un nouveau défi professionnel, auprès de notre Fondation ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet via la plateforme jobup.ch.

Condition spéciale : présenter extrait de casier judiciaire standard et spécial – vierge.