Mis en ligne le
07.10.2026
Délai de candidature
6.11.2026
Type de contrat
CDI
Région
VS
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Depuis 1970, la Fovahm accompagne et forme en Valais des personnes avec une déficience intellectuelle, en favorisant leur autonomie, leur épanouissement et leur inclusion dans la société. Forte de son expertise et de son ancrage régional, elle propose un accompagnement global à travers des prestations d’hébergement, de formation et d’insertion professionnelle, et poursuit son développement pour répondre aux besoins de demain.

Dans le cadre de la prochaine succession de son Directeur, la Fovahm recherche son/sa futur·e

Directeur·trice

pour poursuivre son évolution, porter sa stratégie et fédérer ses équipes autour d’une vision commune.

Vos missions principales

  • Définir et porter la stratégie de la Fovahm, en lien avec le Conseil de fondation, et assurer sa mise en œuvre opérationnelle
  • Piloter l’organisation dans sa globalité, en garantissant la qualité et la cohérence des prestations proposées aux personnes
  • Assurer la gestion financière et la pérennité de l’institution, notamment dans le cadre des relations avec les autorités et partenaires publics
  • Fédérer et développer les équipes, en favorisant une culture managériale fondée sur l’engagement, la collaboration et l’innovation
  • Représenter la Fovahm auprès des autorités valaisannes, des partenaires institutionnels et des différents acteurs du secteur médico-social
  • Anticiper l’évolution des besoins et du cadre légal afin de faire évoluer les prestations, les structures et les pratiques de l’institution

Profil recherché

  • Expérience confirmée de direction générale et de pilotage d’organisations complexes, au dimensionnement comparable à celui de la Fovahm (bugdet CHF 30mio, 260 collaborateurs), idéalement dans le secteur social ou médico-social, avec une bonne connaissance de ses enjeux et cadres de fonctionnement
  • Pragmatisme, sens du terrain et aisance dans un environnement multi-sites et multi-métiers, avec une capacité à arbitrer, fédérer les équipes et conduire le changement
  • Formation supérieure requise, idéalement complétée par un DAS, MAS, MBA, Executive Master ou un titre équivalent en management, notamment dans les secteurs social, sociosanitaire, public ou à but non lucratif
  • Une formation ou une expérience complémentaire en gouvernance, conduite du changement ou pilotage d’organisations complexes constitue un atout

Votre candidature

Merci de faire parvenir votre candidature complète (CV, certificats de travail et diplômes) via mail : d’ici au 6 novembre 2026, avec l’objet « Candidature - Fovahm - Directeur·trice ».

Fovahm