Le Centre Prévention de l’Ale (CPAle) de la Fondation MalleyPrairie a pour mission d’offrir un accompagnement aux personnes adultes, hommes ou femmes, ayant exercé de la violence au sein du couple. Il propose des consultations en individuel et en groupe afin de trouver des alternatives à la violence. Dans le cadre d’un nouveau projet, le CPAle développe un programme destiné aux mineurs ayant exercé des actes d’agression ou de violence, orientés par la Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ) ou par des instances judiciaires cantonales.

Pour le développement de cette prestation, le CPAle recherche un·e

Responsable d’unité à 80%

CDI

Prestation pour les Mineurs auteurs de violence (nouvelle prestation)

Missions principales

Durant la phase de conception (environ 5 mois) :

• Contribuer au développement du concept
• Concevoir et développer le programme pilote sous la supervision de la Responsable de secteur
• Développer les contacts avec le réseau

Dès la mise en œuvre du programme pilote :

• Garantir le bon fonctionnement quotidien de l’unité, en assurant une prise en charge de qualité des bénéficiaires et une gestion optimale des ressources humaines et matérielles
• Assurer la gestion des prestations de l’unité
• Encadrer l’équipe d’intervenant·es psychosocial·ales (une personne dans un premier temps)
• Gérer les admissions et les aspects cliniques de l’unité
• Intervenir directement auprès des bénéficiaires (suivi en individuel et en groupe)
• Participer au développement du secteur et aux projets transversaux
• Assurer les contacts avec le réseau

Profil recherché

• Formation supérieure reconnue en travail social HES-SO ou titre jugé équivalent
• Formation certifiante en intervention systémique (CAS minimum ou titre jugé équivalent)
• Expérience de minimum 5 ans dans le travail social, auprès d’adolescent·es et leurs familles
• Expérience en gestion d’équipe, un atout
• Expérience dans le domaine de la violence domestique
• Bonnes capacités de planification, d’organisation et de gestion des priorités
• Aisance rédactionnelle et rigueur administrative
• Connaissance du réseau socio-éducatif cantonal de protection des mineur·es

Nous offrons

• Un travail motivant, exigeant et diversifié au sein d’une nouvelle équipe
• L’opportunité de contribuer à un domaine en plein développement
• Des formations continues et des supervisions d’équipe régulières
• Des horaires réguliers (heures de bureau et en soirée jusqu’à 21 h)
• Une base horaire de 42h30 avec 6 semaines de vacances annuelles
• Des conditions salariales et de travail selon la CCT social parapublic vaudoise

Entrée en fonction : 1er janvier 2027 ou à convenir. Lieu de travail : rue de l’Ale 30 – 1003 Lausanne
Délai de postulation : 12 octobre 2026
Personne de contact : Annick Bavaud, responsable de secteur, 021 321 24 00

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes/attestations, certificats de travail) directement sur Jobup.