L’AJAM accompagne les personnes migrantes issues de l’asile. Elle délivre une aide matérielle et organise l’hébergement de manière transitoire. Elle mobilise et développe leurs compétences et ressources. Elle planifie des mesures d’apprentissage de la langue, de formation générale et d’intégration professionnelle et sociale. Nos collaborateurs∙trices exercent des métiers exigeants dans un environnement en constante évolution.

En vivant les valeurs de l’institution, ils/elles contribuent à créer un environnement de travail ouvert et respectueux. Comme employeur, nous leur offrons des conditions de travail motivantes et adaptables afin de leur permettre d’atteindre un équilibre harmonieux entre vies professionnelle et personnelle.

L’Association jurassienne d’accueil des migrants (AJAM) met au concours un poste de

Job coach à 100% (h/f)

Votre mission

• vous orientez les personnes migrantes en fonction de leur parcours de vie, de leurs intérêts et aptitudes vers une trajectoire d’intégration professionnelle adéquate en collaboration avec les équipes de l’AJAM
• vous définissez un projet d’intégration professionnelle réaliste et réalisable
• vous accompagnez les personnes concernées dans des mesures d’intégration en entreprise
• vous assurez leur suivi et leur accompagnement et supervisez les stages en entreprise
• vous donnez des conseils aux entreprises et les soutenez dans leurs démarches administratives en vue de garantir une bonne collaboration
• vous effectuez des bilans réguliers en entreprise
• vous collaborez avec les différents intervenants du réseau ainsi qu’avec les partenaires (ORP, services sociaux, assurances sociales, équipes multidisciplinaires, etc.)

Votre profil

• formation supérieure (Brevet fédéral ou Bachelor) en ressources humaines, en orientation scolaire et professionnelle, en économie d’entreprise ou en travail social
• expérience dans le secteur de l’insertion professionnelle, du conseil et du placement de personnel
• connaissance du tissu économique et du marché du travail du canton du Jura
• en possession d’un réseau personnel important
• sens de l’organisation, de la négociation et de la communication
• capacités d’analyse et de synthèse
• esprit d’équipe, capacité d’écoute, disposition à travailler de manière autonome
• aptitude à assumer des situations psychosociales difficiles, résistance au stress
• maîtrise des logiciels informatiques courants, rigueur administrative
• en possession du permis de conduire

Nous vous offrons

• un travail riche et varié au sein d’une petite équipe
• un salaire selon l’échelle des traitements en vigueur dans les institutions sociales jurassiennes
• des conditions de travail modernes garanties par une convention collective de travail (CCT)

Lieu de travail : Delémont
Type de contrat : contrat de travail de durée indéterminée (CDI)
Entrée en fonction : à convenir

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des certificats de travail et des diplômes) à l’adresse (avec un seul fichier PDF en pièce jointe regroupant l’ensemble des documents si possible) avec la référence "Postulation job coach" jusqu’au vendredi 5 septembre 2025.

Si vous n’avez pas la possibilité d’envoyer votre dossier de candidature par voie électronique, celui-ci peut être adressé par voie postale à l’adresse AJAM, Ressources humaines, rue St-Sébastien 4, case postale, 2800 Delémont 1.

Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Gilles Froidevaux, directeur adjoint, responsable des ressources humaines, téléphone 032 421 90 02.